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Recrutement du personnel dans les Ehpad: Florence Arnaiz-Maumé regrette un «problème d'attractivité»
Sur la question du recrutement et de la fiabilité du personnel, Florence Arnaiz-Maumé considère que « c’est un peu la double peine pour le secteur car on cherche des moyens financiers complémentaires et lorsque l’assurance maladie nous les donne, on a un mal fou à recruter, explique-t-elle. Nous avons de plus en plus de mal à trouver les soignants (...) l’Ehpad n’est pas assez attractif. Notre enjeu c‘est de construire de nouvelles formations pour le grand âge. »
Par : L'Opinion
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Rejoindre la Caisse nationale de l’Assurance Maladie
Rejoindre la Caisse nationale de l’Assurance Maladie c’est mettre ses talents au service d’un acteur majeur de la protection sociale française.
C’est aussi évoluer au sein de l’un des systèmes d’information les plus importants d’Europe et développer de nouveaux services, pour garantir à nos publics (assurés, professionnels de santé et employeurs) des prestations de qualité au plus près de leurs attentes. C’est enfin veiller à la préservation de notre système de...
Par : Assurance Maladie
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